WEC − участник форума ОЭСР World in eMotion
В конце мая 2019 года состоялся 20-ый юбилейный форум Организации экономического сотрудничества и развития (далее – ОЭСР, от англ. Organization for Economic Co-operation and Development, OECD). Мероприятие объединило ведущих политических и общественных деятелей, а также представителей бизнеса с целью обсуждения ключевых проблем, стоящих перед развивающимися рынками и экономиками в мире. Развитие рынка труда стало одной из наиболее обсуждаемых тем форума. Традиционно, в рамках мероприятия состоялась презентация совместного доклада OЭСР и Всемирного банка, а также совещание Совета министров ОЭСР. К сожалению, как и в 2018 году, Совет министров не пришел к общему согласию, с учетом напряженной ситуации в международной торговле.
Организация экономического сотрудничества и развития (ОЭСР) пересмотрела свой прогноз роста мировой экономики на 2019 год. Теперь рост оценивается ниже, до 3,2%, и ОЭСР предупредила о возможном ухудшении этого показателя в случае эскалации напряженности в отношениях между США и КНР. Об этом говорится в опубликованном во вторник майском докладе ОЭСР. Это самый пессимистичный прогноз с 2016 года. Главная причина для пессимизма – снижение темпов роста мировой торговли и падение темпов развития экономики Китая. Пессимистичны также прогнозы развития в сфере инвестиций и промышленного производства. Кроме того, эксперты отметили рост рисков, связанных с возможным снижением развития экономике в мире. В связи с этим, ОЭСР настаивает на мерах по снятию напряжения в сфере международной торговли, возврату к соблюдению норм международного торгового права, проведению реформ на рынке труда и инвестициях в цифровую инфраструктуру.
Процесс цифровой трансформации и будущее работы
Цифровая трансформация и будущее работы стали одной из самых обсуждаемых тем Форума. Участники обсуждали развитие профессиональных навыков, необходимость социальной поддержки, цифровизацию и качество рабочего места. В условиях резкого роста числа занятых первостепенное внимание должно уделяться повышению качества занятости и социальной защиты. Ключевым в этом году стал фокус на социальной защите и возможности адаптации участников рынка к новым реалиям, таким как, поляризация рынка труда и снижение стабильности рабочих мест.
Индустрию занятости в рамках Форума представляли управляющий директор WEC в Европе Денис Пеннел (Denis Pennel), директор по связям с общественностью WEC Йохем Де Бур (Jochem De Boer), а также несколько представителей компаний-членов World Employment Confederation. Генеральный директор Randstad Жак ван ден Брук (Jacques van den Broek) принял участие в дискуссии генерального секретаря ОЭСР Анхель Гуррия (Angel Gurria) и обратил внимание на важные аспекты развития профессиональных навыков, внедрения «social innovation» и классификации работников, которые способны помочь участникам рынка труда в условиях нестабильной экономической ситуации.
В отсутствие официального заявления министров
Форум традиционно завершает официальное заявление Совета министров ОЭСР. К сожалению, как и в прошлом году, Совет министров не пришел к официальному согласию в отношении обсуждаемых вопросов. Основные вопросы, вызвавшие разногласия среди экспертов ОЭСР касались направлений решения международных проблем, а также проблем, связанных с торговыми войнами и будущим ВТО.
Организация экономического сотрудничества и развития (ОЭСР) пересмотрела свой прогноз роста мировой экономики на 2019 год. Теперь рост оценивается ниже, до 3,2%, и ОЭСР предупредила о возможном ухудшении этого показателя в случае эскалации напряженности в отношениях между США и КНР. Об этом говорится в опубликованном во вторник майском докладе ОЭСР. Это самый пессимистичный прогноз с 2016 года. Главная причина для пессимизма – снижение темпов роста мировой торговли и падение темпов развития экономики Китая. Пессимистичны также прогнозы развития в сфере инвестиций и промышленного производства. Кроме того, эксперты отметили рост рисков, связанных с возможным снижением развития экономике в мире. В связи с этим, ОЭСР настаивает на мерах по снятию напряжения в сфере международной торговли, возврату к соблюдению норм международного торгового права, проведению реформ на рынке труда и инвестициях в цифровую инфраструктуру.
Процесс цифровой трансформации и будущее работы
Цифровая трансформация и будущее работы стали одной из самых обсуждаемых тем Форума. Участники обсуждали развитие профессиональных навыков, необходимость социальной поддержки, цифровизацию и качество рабочего места. В условиях резкого роста числа занятых первостепенное внимание должно уделяться повышению качества занятости и социальной защиты. Ключевым в этом году стал фокус на социальной защите и возможности адаптации участников рынка к новым реалиям, таким как, поляризация рынка труда и снижение стабильности рабочих мест.
Индустрию занятости в рамках Форума представляли управляющий директор WEC в Европе Денис Пеннел (Denis Pennel), директор по связям с общественностью WEC Йохем Де Бур (Jochem De Boer), а также несколько представителей компаний-членов World Employment Confederation. Генеральный директор Randstad Жак ван ден Брук (Jacques van den Broek) принял участие в дискуссии генерального секретаря ОЭСР Анхель Гуррия (Angel Gurria) и обратил внимание на важные аспекты развития профессиональных навыков, внедрения «social innovation» и классификации работников, которые способны помочь участникам рынка труда в условиях нестабильной экономической ситуации.
В отсутствие официального заявления министров
Форум традиционно завершает официальное заявление Совета министров ОЭСР. К сожалению, как и в прошлом году, Совет министров не пришел к официальному согласию в отношении обсуждаемых вопросов. Основные вопросы, вызвавшие разногласия среди экспертов ОЭСР касались направлений решения международных проблем, а также проблем, связанных с торговыми войнами и будущим ВТО.
WEC − участник форума ОЭСР World in eMotion
В конце мая 2019 года состоялся 20-ый юбилейный форум Организации экономического сотрудничества и развития (далее – ОЭСР, от англ. Organization for Economic Co-operation and Development, OECD). Мероприятие объединило ведущих политических и общественных деятелей, а также представителей бизнеса с целью обсуждения ключевых проблем, стоящих перед развивающимися рынками и экономиками в мире. Развитие рынка труда стало одной из наиболее обсуждаемых тем форума. Традиционно, в рамках мероприятия состоялась презентация совместного доклада OЭСР и Всемирного банка, а также совещание Совета министров ОЭСР. К сожалению, как и в 2018 году, Совет министров не пришел к общему согласию, с учетом напряженной ситуации в международной торговле.
Организация экономического сотрудничества и развития (ОЭСР) пересмотрела свой прогноз роста мировой экономики на 2019 год. Теперь рост оценивается ниже, до 3,2%, и ОЭСР предупредила о возможном ухудшении этого показателя в случае эскалации напряженности в отношениях между США и КНР. Об этом говорится в опубликованном во вторник майском докладе ОЭСР. Это самый пессимистичный прогноз с 2016 года. Главная причина для пессимизма – снижение темпов роста мировой торговли и падение темпов развития экономики Китая. Пессимистичны также прогнозы развития в сфере инвестиций и промышленного производства. Кроме того, эксперты отметили рост рисков, связанных с возможным снижением развития экономике в мире. В связи с этим, ОЭСР настаивает на мерах по снятию напряжения в сфере международной торговли, возврату к соблюдению норм международного торгового права, проведению реформ на рынке труда и инвестициях в цифровую инфраструктуру.
Процесс цифровой трансформации и будущее работы
Цифровая трансформация и будущее работы стали одной из самых обсуждаемых тем Форума. Участники обсуждали развитие профессиональных навыков, необходимость социальной поддержки, цифровизацию и качество рабочего места. В условиях резкого роста числа занятых первостепенное внимание должно уделяться повышению качества занятости и социальной защиты. Ключевым в этом году стал фокус на социальной защите и возможности адаптации участников рынка к новым реалиям, таким как, поляризация рынка труда и снижение стабильности рабочих мест.
Индустрию занятости в рамках Форума представляли управляющий директор WEC в Европе Денис Пеннел (Denis Pennel), директор по связям с общественностью WEC Йохем Де Бур (Jochem De Boer), а также несколько представителей компаний-членов World Employment Confederation. Генеральный директор Randstad Жак ван ден Брук (Jacques van den Broek) принял участие в дискуссии генерального секретаря ОЭСР Анхель Гуррия (Angel Gurria) и обратил внимание на важные аспекты развития профессиональных навыков, внедрения «social innovation» и классификации работников, которые способны помочь участникам рынка труда в условиях нестабильной экономической ситуации.
В отсутствие официального заявления министров
Форум традиционно завершает официальное заявление Совета министров ОЭСР. К сожалению, как и в прошлом году, Совет министров не пришел к официальному согласию в отношении обсуждаемых вопросов. Основные вопросы, вызвавшие разногласия среди экспертов ОЭСР касались направлений решения международных проблем, а также проблем, связанных с торговыми войнами и будущим ВТО.
Организация экономического сотрудничества и развития (ОЭСР) пересмотрела свой прогноз роста мировой экономики на 2019 год. Теперь рост оценивается ниже, до 3,2%, и ОЭСР предупредила о возможном ухудшении этого показателя в случае эскалации напряженности в отношениях между США и КНР. Об этом говорится в опубликованном во вторник майском докладе ОЭСР. Это самый пессимистичный прогноз с 2016 года. Главная причина для пессимизма – снижение темпов роста мировой торговли и падение темпов развития экономики Китая. Пессимистичны также прогнозы развития в сфере инвестиций и промышленного производства. Кроме того, эксперты отметили рост рисков, связанных с возможным снижением развития экономике в мире. В связи с этим, ОЭСР настаивает на мерах по снятию напряжения в сфере международной торговли, возврату к соблюдению норм международного торгового права, проведению реформ на рынке труда и инвестициях в цифровую инфраструктуру.
Процесс цифровой трансформации и будущее работы
Цифровая трансформация и будущее работы стали одной из самых обсуждаемых тем Форума. Участники обсуждали развитие профессиональных навыков, необходимость социальной поддержки, цифровизацию и качество рабочего места. В условиях резкого роста числа занятых первостепенное внимание должно уделяться повышению качества занятости и социальной защиты. Ключевым в этом году стал фокус на социальной защите и возможности адаптации участников рынка к новым реалиям, таким как, поляризация рынка труда и снижение стабильности рабочих мест.
Индустрию занятости в рамках Форума представляли управляющий директор WEC в Европе Денис Пеннел (Denis Pennel), директор по связям с общественностью WEC Йохем Де Бур (Jochem De Boer), а также несколько представителей компаний-членов World Employment Confederation. Генеральный директор Randstad Жак ван ден Брук (Jacques van den Broek) принял участие в дискуссии генерального секретаря ОЭСР Анхель Гуррия (Angel Gurria) и обратил внимание на важные аспекты развития профессиональных навыков, внедрения «social innovation» и классификации работников, которые способны помочь участникам рынка труда в условиях нестабильной экономической ситуации.
В отсутствие официального заявления министров
Форум традиционно завершает официальное заявление Совета министров ОЭСР. К сожалению, как и в прошлом году, Совет министров не пришел к официальному согласию в отношении обсуждаемых вопросов. Основные вопросы, вызвавшие разногласия среди экспертов ОЭСР касались направлений решения международных проблем, а также проблем, связанных с торговыми войнами и будущим ВТО.
— Бесплатные Сайты и CRM.